北京联通：联通混改咋样了？

央视【两会财经观察】栏目，报道了联通混改！

混改是国企改革的重要突破口。去年8月，联通揭开混改面纱，打响了央企集团层面整体混改的枪，具有开创性的标杆意义。

联通引入了腾讯、百度、京东、阿里巴巴以及苏宁等在内的14家战略投资者，出让35.2%的股份，共募资780亿元。

近期，联通混改的后一张拼图——员工持股的方案和人员已经确定。

短短半年时间里，

联通发生了怎样的变化呢？

1、员工持股条件

今后三年的利润至少要实现195%的年均增速！

联通云数据有限公司员工朱子凡表示：“我们明年的收入增长也定了增长率要到68%。”

联通组织部部长尹文凯表示：“激励你发展业务，这是根本的一个目的。”

2、部门和人员“精简瘦身”

联通混改领导小组办公室主任韦秀长表示，我知道阿里大概每年的退出是10%，像华为大概也就7%左右，14.3%在一个典型的央企来说，绝对是一个非常令人震惊的数字。

3、与互联网公司广泛合作

联通首席创新官黄文良表示，联通与30多家互联网公司进行合作。

联通政企客户事业部总经理李广聚表示，联通在合作上心态非常开放，既可以有业务层面的合作，也可以有更深度的包括资本层面的合作。

看看这些腾讯王卡、蚂蚁宝卡、阿里宝卡、工行e卡……