开工前夜，联通再迎大好消息——“工资涨啦”！

近期，联通2023年工作会议部署了一个振奋人心的新政策，“加大面向不同群体的政策保障力度，特别是针对1-7级合同制员工，逐步提升基层员工待遇。”

基层员工扎根一线，日常工作生活就在田间地头、工厂学校，他们接近客户的通信需求，也体会到多的酸甜苦辣。在癸卯兔年春节来临之际，这一政策的落地可谓十分提气。这就将“C位”和话筒给到一线，请可爱的联通基层人员聊聊涨工资后的心情。

关爱之信收到，将回应以行动

——四川联通凉山州分公司 周叶红

“3年之前我还是个外包人员，因工作表现突出于2020年被招录为合同制员工，那是我人生职场的一次飞跃，我强烈感受到被认可、被肯定，切身感受到幸福是奋斗出来的。2023年公司‘提低’政策出台，我再一次成为受益者。这封来自集团公司的关爱之信我已收到，我也将回应以行动——在今后的工作中加倍努力，认真履行岗位职责，创造更多的价值，也让自己不断增值，为公司高质量发展作出应有的贡献！”